随着商业的繁荣和发展，江津路大润发超市正在积极扩展其业务，为了满足日益增长的顾客需求，我们诚挚地向广大求职者发出最新招聘启事，我们寻求具有热情、创新精神和敬业态度的优秀人才加入我们的团队，共同为顾客提供更优质的服务和购物体验。

招聘职位及要求

1、超市收银员

职责：

负责超市收银工作，确保收款准确无误。

提供优质的客户服务，解答顾客疑问。

维护收银台的整洁和秩序。

要求：

具备良好的沟通能力和服务意识。

具备一定的计算机操作能力。

有相关工作经验者优先。

2、货物上架员

职责：

负责货物的上架和陈列。

确保货架整齐、清洁，商品摆放合理。

及时补充缺货商品。

要求：

具备良好的团队合作精神。

具备一定的体力和耐力。

有相关工作经验者优先。

3、营销人员

职责：

负责超市营销活动的前期策划、组织和实施。

推广超市的优惠活动，提高销售额。

收集市场信息和顾客反馈，为超市的营销策略提供参考。

要求：

具备创新思维和良好的策划能力。

具备良好的沟通能力和团队协作能力。

有相关工作经验者优先。

4、仓库管理员

职责：

负责仓库货物的入库、出库管理。

定期进行库存盘点，确保库存数据准确。

维护仓库的整洁和秩序。

要求：

具备良好的组织能力和管理能力。

具备一定的计算机操作能力。

有相关工作经验者优先。

福利待遇

1、提供具有竞争力的薪资待遇，并根据工作表现提供晋升和加薪机会。

2、提供完善的培训体系，为每位员工提供专业技能培训和个人发展机会。

3、提供良好的工作环境和和谐的团队氛围。

4、提供五险一金及其他法定福利。

5、提供年度旅游、节日福利等额外福利。

四、应聘流程 ​一​、江津路大润发简介江津路大润发超市位于繁华的江津路商圈，拥有广泛的顾客群体和良好的市场口碑，我们致力于为顾客提供优质的商品和服务，打造购物体验的新标杆，为了支持我们的业务发展，我们现面向社会广泛招聘优秀人才，招聘流程如下： ​二​、应聘流程 ​​报名阶段： 应聘者可通过电话、电子邮件或亲自前来超市人事部进行报名，请准备好个人简历、身份证复印件、最高学历证明等相关材料。 初步筛选： 人力资源部将根据应聘者提供的资料进行初步筛选，符合条件的应聘者将收到面试通知，面试环节： 面试包括笔试和面试两部分，主要考察应聘者的专业知识、沟通能力、团队协作能力和工作态度等。 录用决定： 根据面试结果和职位要求，我们将确定合适的候选人并通知其录用结果及薪资待遇等细节问题，入职手续： 被录用的应聘者需按照公司规定的时间地点办理入职手续，并准备好相关证件材料以便办理劳动合同及五险一金等事宜。 培训与上岗： 新员工将接受公司提供的培训，以便更好地了解公司文化、业务流程和工作职责等，培训合格后即可正式上岗工作。 五、注意事项 应聘者请确保提供的个人信息真实有效，如有虚假信息将取消应聘资格。 应聘者请按照指定的时间和地点参加面试，如有特殊情况请提前与我们联系。 应聘者请准备好相关的证件和材料以便在入职时办理相关手续。 六、联系方式 联系电话：（请拨打大润发人事部电话） 电子邮箱：（请发送邮件至大润发招聘邮箱） 地址：（请前往江津路大润发超市人事部） 我们期待您的加入，共同为江津路大润发超市的发展贡献力量！ 七、结束语 江津路大润发超市始终坚持以人为本的管理理念，重视员工的成长和发展，我们寻求的是与我们一起成长、共同进步的伙伴，无论您是有工作经验的专业人士还是刚毕业的新人，只要你有梦想、有热情、有态度，我们都欢迎你加入我们的团队，让我们携手共创美好未来！